jozzour logo
Drag

حلول تدريب الشركات

الرئيسية > حلول تدريب الشركات

تعلم موجه نحو الأداء للمؤسسات

نظرة عامة

تم تصميم حلول تدريب الشركات لدينا لحل مشكلات الأداء، وليس مجرد تقديم التدريب.

نحن نتشارك مع المؤسسات لتصميم تدخلات تعليمية تتماشى مع أهداف العمل، وفجوات قدرات القوى العاملة، واستراتيجيات التطوير طويلة المدى.

 

يتم بناء كل حل بشكل مخصص بناءً على تحليل منظم للاحتياجات التدريبية (TNA) لضمان الملاءمة والتأثير وتحقيق نتائج قابلة للقياس.

فلسفتنا

نحن نؤمن بأن:

  • التدريب يجب أن يكون وسيلة، وليس غاية.
  • التعلم يجب أن يُترجم إلى تحسن ملحوظ في الأداء.
  • البرامج الجاهزة (مقاس واحد يناسب الجميع) لا تجدي نفعاً في المؤسسات المعقدة.
  • لهذا السبب نركز على تقديم حلول تعليمية، وليس مجرد دورات تدريبية منفصلة.

منهجيتنا الشاملة

1. تحليل الاحتياجات التدريبية (TNA)

نبدأ بفهم:

أهداف العمل

فجوات الأداء

الأدوار المستهدفة ومستويات الجدارة

السياق المؤسسي والتحديات

هذا يضمن أن التدريب يعالج المشكلة الحقيقية، وليس مجرد الأعراض.

2. تصميم الحلول.

بناءً على التحليل، نقوم بتصميم:

01.
أهداف تعليمية تتماشى مع نتائج الأعمال
02.
رحلات تعلم مبنية على أسس تصميم تعليمي سليمة

قد تتضمن البرامج ورش عمل، أنشطة تدريب على رأس العمل، جلسات توجيه، أو تعلماً مدمجاً.

3. تقديم البرنامج.

يتم تقديم التدريب باستخدام:

  • أساليب تفاعلية وتشاركية
  • نقاشات موجهة وتعلم قائم على الممارسة
  • أساليب تفاعلية وتشاركية

طرق التقديم مرنة لتقليل أي تعطل في سير العمل.

4. التقييم وقياس الأثر.

نقوم بتقييم فعالية التدريب من خلال:

  • تقييمات قبل وبعد
  • مؤشرات أداء المشاركين
  • ملاحظات وتقييمات المديرين
  • تقارير أثر التعلم

مجالات الدعم الرئيسية:

  • تطوير القيادة والإدارة
  • المهارات الشخصية والسلوكية
  • المهارات المهنية والوظيفية
  • تطوير المدربين الداخليين
  • مبادرات التغيير وبناء القدرات

نماذج التعاون

برامج موجهة لمرة واحدة

خطط تطوير القدرات طويلة المدى

حلول التعلم المدمج

تأسيس أكاديميات داخلية مخصصة

لماذا تختار المؤسسات جذور؟

  • تعلم يتماشى مع أولويات العمل
  • أساس قوي في التصميم التعليمي
  • تقديم عملي يركز على النتائج
  • حلول مرنة وقابلة للتطوير
  • عقلية الشراكة، وليس مجرد تدريب تقليدي

مع من نعمل؟

  • المؤسسات المتوسطة والكبيرة
  • الفرق والإدارات سريعة النمو
  • إدارات الموارد البشرية والتعلم والتطوير
  • المؤسسات التي تمر بمرحلة تحول أو نمو

    Apply / Request Form

    Need Help?

    Whether you’re an individual or an organization, we’re here to help you choose, design, and implement learning solutions that deliver real impact.

      Apply / Request Form